Наукові статті кафедри СР
Permanent URI for this collection
Browse
Browsing Наукові статті кафедри СР by Title
Now showing 1 - 20 of 50
Results Per Page
Sort Options
Item Career Networking as a Praxeological Communicative Practice of the XXI Century in Social Theory(Міжнародний журнал кримінології та соціології, 2020) Zoska, Yana V.; Shcherbina, Victor M.; Kuzmin, Victor V.; Stadnik, Oksana F.; Bondarenko, Olga V.; Зоська, Яна Владимировна; Щербина, Виктор Николаевич; Кузьмин, Виктор Владимирович; Стадник, Оксана Феликсовна; Бондаренко, Ольга Валерьевна; Кузьмін, Віктор Володимирович; Зоська, Яна Володимирівна; Щербина, Віктор Миколайович; Стаднік, Оксана Феліксівна; Бондаренко, Ольга ВалеріївнаUK: Розвиток кар’єрних мереж як практичної комунікативної практики мало вивчений з точки зору ефективності. Відсутність досліджень емоційних, мотиваційних, психологічних та кар’єрних наслідків мережевих зв’язків вимагає вивчення взаємозв’язку між типами кар’єрних мереж та цими ефектами. Наслідки мережевих зв'язків для досягнення успіху в кар'єрі були визначені на основі електронного конфіденційного опитування 102 працівників українських компаній. EN: Career networking as a praxeological communicative practice is little studied in terms of effectiveness. The lack of research into the emotional, motivational, psychological and career effects of networking necessitates a study of the relationship between the types of career networking and these effects. The effects of networking in achieving career success were identified based on the electronic confidential survey of 102 employees of Ukrainian companies. RU: Карьерные сети как праксиологическая коммуникативная практика мало изучены с точки зрения эффективности. Отсутствие исследований эмоциональных, мотивационных, психологических и карьерных эффектов сетевого взаимодействия требует изучения взаимосвязи между типами карьерного взаимодействия и этими эффектами. Влияние нетворкинга на достижение карьерного успеха было выявлено на основе конфиденциального электронного опроса 102 сотрудников украинских компаний.Item Career Strategies Approach for the Digitalised World Requirements(Індійський статистичний інститут, 2020) Кузьміна, Марія Олегівна; Карпенко, Андрій Володимирович; Табунщик, Галина Володимирівна; Кузьмін, Віктор Володимирович; Карпенко, Наталя Миколаївна; Попович, Василь Михайлович; Kuzmina, Maria O.; Karpenko, Andrii V.; Tabunshchyk, Galyna V.; Kuzmin, Victor V.; Karpenko, Natalia M.; Popovych, Vasyl M.; Кузьмина, Мария Олеговна; Карпенко, Андрей Владимирович; Кузьмин, Виктор Владимирович; Табунщик, Галина Владимировна; Карпенко, Наталья Николаевна; Попович, Василий МихайловичUK: Автори запропонували ефективну модель для розробки успішної стратегії особистої кар'єри, заснованої на розвитку професійних цифрових компетентностей. EN: The authors proposed an effective model for the development of the successful personal career strategy based on the development of professional digital competencies. RU: Авторами предложена эффективная модель разработки успешной стратегии личной карьеры, основанная на развитии профессиональных цифровых компетенций.Item Communicative and Psychological Aspects of Professional Career Development:Exploring the Diff erences(Expert Projects Publishing House, 2023) Кузьміна, Марія Олегівна; Кузьмін, Віктор Володимирович; Гайворонська, Таісія; Хітрова, Тетяна; Великжаніна, Дарія; Казаннікова, Олена; Kuzmina, Maria O.; Kuzmin, Viktor V.; Gaivoronska, Taisiia; Tetiana, Khitrova; Velykzhanina, Daria; Kazannikova, OlenaUK: У дослідженні використовується методологія соціологічного опитування для збору даних та аналізу результатів. Такий підхід дозволяє кількісно підтвердити гіпотези щодо факторів впливу на кар'єрний ріст. За допомогою математичного обґрунтування визначено вагові коефіцієнти цих факторів і встановлено комплексну оцінку професійного кар’єрного росту. Дослідження успішно розробляє та підтверджує інтегральний коефіцієнт що кількісно описує вплив пріоритетних факторів на розвиток кар'єри. Результати свідчать про те, що запропонована методологія може бути реалізована в практиці управління персоналом для покращення мотивації та сприяння ефективним соціально-економічним системам. EN: The study employs a sociological survey methodology to collect data and analyze the results. This approach allows for the quantitative confi rmation of hypotheses regarding the infl uencing factors on career growth. Mathematical justifi cation is used to determine the weighting coeffi cients of these factors and establish a comprehensive assessment of professional career growth. The research successfully develops and validates an integral coeffi cient that quantitatively describes the impact of priority factors on career development. The fi ndings suggest that the proposed methodology can be implemented in personnel management practices to improve motivation and foster eff ective socioeconomic systems.Item Forecasting Career-And Competence Indicators of a Social Worker in the Context of Digital Transformations of the Society(IV Міжнародний науковий конгрес «Суспільство інтелекту зовнішнього середовища - 2021», 2021) Кузьміна, Марія Олегівна; Кузьмін, Віктор Володимирович; Мосаєв, Юрій Володимирович; Карпенко, Наталя Миколаївна; Тарасенко, Кирил Валентинович; Kuzmina, Maria O.; Kuzmin, Victor V.; Mosaev, Yuri V.; Karpenko, Natalia M.; Tarasenko, Kiril V.; Кузьмина, Мария Олеговна; Кузьмин, Виктор Владимирович; Мосаев, Юрий Владимирович; Карпенко, Наталья Николаевна; Тарасенко, Кирилл ВалентиновичUK: Стаття присвячена проблемі прогнозування показників кар'єри та компетентності соціального працівника в контексті цифрових трансформацій суспільства. У статті проаналізовано соціальні та історичний контекст формування показників професійної компетентності соціальних працівників. У статті порівнюється аналогова та цифрова система показників професійної компетентності соціального працівника. EN: The article is devoted to the problem of forecasting the career and competence indicators of a social worker in the context of digital transformations of the society. The paper analyzes the social and historical context of the formation of social workers’ career competence indicators. The article compares the analogue and digital system of career competence indicators of a social worker. RU: Статья посвящена проблеме прогнозирования показателей карьеры и компетентности социального работника в контексте цифровых трансформаций общества. В статье анализируются социальные и исторический контекст формирования показателей карьерной компетентности социальных работников. В статье сравниваются аналоговая и цифровая системы показателей карьерной компетентности социального работника.Item Formation of students from different specific social groups as a problem of social work(Representation of Azerbaijan International Diaspora Center in Georgia. Gulustan - bssjar, 2015) Кузьмін, Віктор Володимирович; Kuzmin, Victor V.; Кузьмин, Виктор ВладимировичUK: У статті розглянуто процес інтеграції студентів вищих навчальних закладів із різних специфічних соціальних спільнот, а саме: сиріт, осіб з обмеженими можливостями. Визначено відмінності в поняттях соціальної спільності і соціальної групи, дослідження проведено в контексті суб'єкт-суб'єктного підходу в соціальній роботі. EN: The article considers the process of integration students in higher education of different specific social communities, namely, orphans, people with disabilities. Been determined differences in concepts of a social community and social group, research carried out in the context of subject-subjected approach in social work RU: В статье рассматривается процесс интеграции студентов в высшее образование различных социальных сообществ, а именно: сирот, инвалидов. Определены различия в концепциях социального сообщества и социальной группы, исследования, проводимые в контексте субъектно-ориентированного подхода в социальной работе.Item Modeling career strategies for members of different social groups(Journal of Interdisciplinary Research, 2022) Кузьмін, Віктор Володимирович; Гугнін, Едуард; Сташук, Ольга; Кудінова, Маргарита; Червоненко, Катерина; Kuzmin, Viktor V.; Gugnin, Eduard; Stashuk, Olha; Kudinova, Marharyta; Chervonenko, KaterynaUK: Проблема кар'єри актуальна за будь-яких економічних, соціальних і політичних умов, форм власності та рівня розвитку підприємств. Реалізація особистості в кар’єрі відображає особливості існування сучасної людини в складному світі стосунків, роботи на підприємстві та зміна видів професійної діяльності EN: The problem associated with a career is relevant in all economic, social, and political conditions, forms of ownership, and the level of development of enterprises. The realization of a person in a career reflects the peculiarities of the existence of a modern person in the complex world of relationships, work at an enterprise, and a change in types of professional activityItem Psychosocial life trajectories of orphaned individuals (resurvey)(south ukrainian natl univ K.D. Ushynsky, 2017) Кузьмін, Віктор Володимирович; Кузьміна, Марія Олегівна; Іванченко, Андрій Володимирович; Kuzmin, Victor V.; Kuzmina, Maria O.; Ivanchenko, Andrii V.; Кузьмин, Виктор Владимирович; Кузьмина, Мария Олеговна; Иванченко, Андрей ВладимировичUK: Стаття присвячена особливостям психосоціальних траєкторій життя сиріт та тих, хто були позбавлені батьківського піклування, зокрема, проаналізовані результати кількох експериментів, проведених у вищих навчальних закладах Запоріжжя. Особливості правової та нормативної бази для реалізації Проаналізовано психосоціальну підтримку таких людей. Крім того, досліджуються підходи вітчизняних та зарубіжних вчених щодо психосоціальної підтримки людей, які були сиротами або позбавлені батьківського піклування. Порівняльний представлений аналіз результатів емпіричного дослідження життєвих траєкторій сиріт, які закінчили вищі навчальні заклади Запоріжжя протягом 2001-2017 років. Деякі рекомендації щодо вдосконалення комунікативних навичок та процесу соціалізації цієї категорії людей. EN: The article is dedicated to the peculiarities of psychosocial trajectories of life of orphaned people or those who were deprived of parental care, in particular, the results of several experiments carried out at higher educational institutions of Zaporizhzhia are analyzed. The peculiarities of the legal and regulatory framework for the implementation of psychosocial support of such people are analyzed. Besides, the approaches of domestic and foreign scientists concerning psychosocial support of people who were orphans or deprived of parental care are investigated. The comparative analysis of the results of empirical research of life trajectories of orphaned people, who graduated from higher education institutions of Zaporizhzhia during 2001-2017, is presented. Some recommendations concerning the improvement of communication skills and socialization process of this category of people are suggested. RU: Статья посвящена особенностям психосоциальных траекторий жизни осиротевших людей или тех, кто были лишены родительской опеки, в частности, проанализированы результаты нескольких экспериментов, проведенных в высших учебных заведениях Запорожья. Особенности нормативно-правовой базы для реализации анализируется психосоциальная поддержка таких людей. Кроме того, исследованы подходы отечественных и зарубежных ученых к психосоциальной поддержке людей, которые были сиротами или лишены родительской опеки. Сравнительный представлен анализ результатов эмпирического исследования жизненных траекторий детей-сирот, окончивших высшие учебные заведения Запорожья в период 2001-2017 гг. Некоторые рекомендации по улучшению коммуникативных навыков и процесса социализации этой категории людей.Item Генеза державної політики розвитку кар'єри студентської молоді на вузівському рівні(Південноукраїнський національний педагогічний університет імені К.Д. Ушинського, 2013) Кузьмін, Віктор Володимирович; Kuzmin, Victor V.; Кузьмин, Виктор ВладимировичUK: Стаття присвячена дослідженню історичних засад становлення державної політики розвитку кар'єри студентської молоді на вузівському рівні, основних чинників успішного працевлаштування студентів та випускників ВНЗ на сучасному етапі. Автором проаналізовано практики застосування нормативно-правових актів, які регулюють питання працевлаштування студентів та випускників вищих навчальних закладів з часів існування СРСР до сучасної України. EN: The article is dedicated to the historical principles of the of students youth public policy career development formation at university level, the main factors for the successful students and graduates employment nowadays. The author analyzed the practice of legal acts regulating students and graduates employment from the times of the Soviet Union to modern Ukraine. RU: Статья посвящена исследованию исторических основ становления государственной политики развития карьеры студенческой молодежи на вузовском уровне, основных факторов успешного трудоустройства студентов и выпускников вузов на современном этапе. Автором проанализированы практики применения нормативно-правовых актов, регулирующих вопросы трудоустройства студентов и выпускников высших учебных заведений со времен существования СССР до современной Украины.Item Діяльність притулків для жінок, які постраждали від домашнього насильства в Україні: проблеми та перспективи(Вісник Київського національного університету імені Тараса Шевченка., 2022) Кузьміна, Марія Олегівна; Балухтіна, Олена Миколаївна; Кузьмін, Віктор Володимирович; Kuzmina, Maria O.; Balukhtina, Olena N.; Kuzmin, Viktor V.UK: Проаналізовано діяльність притулків, що надають соціальні послуги жінкам, які є жертвами домашнього насильства та обґрунтовано необхідність поліпшення їхньої роботи й мережі, наявної в Україні. Використано комплекс загальнонаукових (аналіз документів, синтез, індукція) і спеціальних методів дослідження (тріангуляція даних).Визначено основні проблеми в діяльності притулків, розв'язання яких запропоновано шляхом збільшення джерел фінансування закладів, активною співпрацею із громадськими і благодійними організаціями як надавачами послуг, використання закордонного досвіду, підвищення кваліфікації спеціалістів. EN: The activities of shelters that provide social services to women who are victims of domestic violence are analyzed and the need to improve their work and the network available in Ukraine is substantiated. A complex of general scientific (document analysis, synthesis, induction) and special research methods (data triangulation) was used. The main problems in the operation of shelters were identified, the solution of which was proposed by increasing the sources of funding for institutions, active cooperation with public and charitable organizations as service providers, using foreign experience, professional development.Item Кар'єра та молодь із різних специфічних соціальних спільностей при вступі у доросле життя (на матеріалах емпіричного дослідження проведеного у запорізькій області)(Видавництво «Наукові праці : Науково-методичний журнал», 2015) Кузьмін, Віктор Володимирович; Kuzmin, Victor V.; Кузьмин, Виктор ВладимировичUK: У статті розглядається кар'єра молоді із різних специфічних соціальних груп при вступі у доросле життя. В основу статті було покладено результати емпіричного дослідження випускників ВНЗ Запорізької област), запропоновано й використано гайд інтерв'ю, який здатний визначити кар'єрні та соціалізаційні траекторії молоді із різних специфічних соціальних груп у постнавчальний період; надано рекомендації щодо підвищення ефективності заходів з побудови успішної кар'єри молоді із різних специфічних соціальних груп. EN: The purpose of this article is to examine the career of young people from different specific social communities in contemporary Ukrainian society The objectives to achieve this goal: - to offer Hyde interview, which is able to identify career and socalization trajectory of young people from different specific social groups in adulthood; - on the basis of the conducted empirical research to determine career and socalization trajectory of young people from different specific social groups when entering adult life (on the materials of the empirical research conducted in the Zaporozhye region); - to provide recommendations for improving the effectiveness of measures to build a successful career of young people from different specific social groups. The scope of the results: higher educational institutions of Ukraine, state authorities and local selfgovernment RU: В статье рассматривается карьера молодежи из разных специфических социальных групп при поступлении во взрослую жизнь. В основу статьи были положены результаты эмпирического исследования выпускников вузов Запорожской област), предложено и использовано гайд интервью, который способен определить карьерные и социализационные траектории молодежи из разных специфических социальных групп в постнавчальний период; даны рекомендации по повышению эффективности мероприятий по построению успешной карьеры молодежи из разных специфических социальных групп.Item Концептуалізація понять “кар’єра” та кар’єрні стратегіїї” в роботах зарубіжних і вітчизняних соціологів(Вісник національного юридичного університету імені Ярослава Мудрого, 2021) Кузьмін, Віктор Володимирович; Kuzmin, Victor V.; Кузьмин, Виктор ВладимировичUK: Постійний розвиток суспільства та технологій спонукає особистість до постійного саморозвитку. У працях соціологів процес саморозвитку особистості, який сприяє її просуванню професійними сходами, визначається як «кар’єра». Метою цієї статті є визначення концептуального змісту понять «кар’єра» та «кар’єрні стратегії» на основі визначень, запропонованих дослідниками різних епох. EN: The constant development of society and technology encourages the individual to constant self-development. In the works of sociologists, the process of self-development of the individual, which contributes to his promotion, is defined as a "career". The purpose of this article is to define the conceptual meaning of the terms "career" and "career strategies" based on the definitions proposed by researchers from different eras. RU: Постоянное развитие общества и технологий побуждает личность к постоянному саморазвитию. В работах социологов процесс саморазвития личности, который способствует ее продвижению профессиональной лестнице, определяется как «карьера». Целью этой статьи является определение концептуального содержания понятий «карьера» и «карьерные стратегии» на основе определений, предложенных исследователями разных эпох.Item Концептуалізація соціально-психологічних процесів виникнення, формування й розвитку спільноти дітей-сиріт та дітей позбавлених батьківського піклування, їх інтеграція в сучасне суспільство(Ровенский государственный гуманитарный университет, 2017) Кузьмін, Віктор Володимирович; Kuzmin, Victor V.; Кузьмин, Виктор ВладимировичUK: Концептуалізація соціально-психологічних процесів виникнення, формування й розвитку спільное дітей-сиріт, дітей позбавлених батьківського піклування, їх інтеграція в сучасне суспільства. В статті концептуалізовано та класифіковано соціальну групу сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування; визначено механізми формування та розвитку даної соціальної спільноти, типологізовано основні проблеми та проаналізовано досвід вітчизняної наукової думки щодо інтеграції у суспільство дітей-сиріт та дітей позбавлених батьківського піклування. EN: Conceptualization of the socio-psychological processes of the emergence, formation and development of a community of orphans, children deprived of parental care, their integration into modern society. The article conceptualizes and classifies the social group of orphans and children deprived of parental care; determined the mechanisms of formation and development of this social community; the main problems were typologized and the experience of domestic scientific thought was analyzed regarding the integration into society of orphans and children deprived of parental care. RU: Концептуализация социально-психологических процессов возникновения, формирования и развития сообщества детей-сирот, детей лишенных родительской опеки, их интеграция в современное общество. В статье концептуализовано и классифицированы социальную группу сирот и детей, лишенных родительской опеки; определены механизмы формирования и развития данной социальной общности; типологизовано основные проблемы и проанализирован опыт отечественной научной мысли относительно интеграции в общество детей-сирот и детей лишенных родительской опеки.Item Методичні аспекти викладання дисципліни ”Соціальна робота в сфері зайнятості населення”(Національний педагогічний університет імені М. П. Драгоманова, 2022) Кузьмін, Віктор Володимирович; Kuzmin, Victor V.; Кузьміна, Марія Олегівна; Kuzmina, Maria O.; Стадник, Альона Георгіївна; Stadnyk, Alyona G.; Борисюк, С.О.; Borisyuk, S.O; Ігрушко, А.Ю.; Igrushko, A.Yu.UK: В сучасному українському суспільстві соціальна робота як професійна діяльність спрямована на допомогу клієнтам різних соціальних груп, які опинилися в складних життєвих обставинах та в групі соціального ризику. Як правило, до соціальних ризиків відносять ті обставини, які негативно впливають на якість життя особи, наприклад: смерть годувальника, інвалідність, тимчасова непрацездатність, низький рівень матеріальної забезпеченості та втрата місця роботи. Громадяни, які втратили роботу та бажають працевлаштуватися, перебувають на обліку у Державного центрі зайнятості. EN: In modern Ukrainian society, social work as a professional activity is aimed at helping clients of various social groups who find themselves in difficult life circumstances and in the group of social risk. As a rule, social risks include those circumstances that negatively affect the quality of life of a person, for example: death of a breadwinner, disability, temporary incapacity for work, low level of financial security and loss of a job. Citizens who have lost their jobs and wish to find employment are registered at the State Employment Center.Item Моделювання кар'єрних стратегій в теорії структурного функціоналізму(Харківський гуманітарний університет «Народна українська академія», 2018) Кузьмін, Віктор Володимирович; Kuzmin, Victor V.; Кузьмин, Виктор ВладимировичItem Моделювання кар’єрно-компетентнісних показників соціального працівника в умовах цифровізації суспільства(Прикарпатський національний університет імені Василя Стефаника, 2022) Кузьмін, Віктор Володимирович; Кузьміна, Марія Олегівна; Kuzmin, Viktor V.; Kuzmina, Maria O.UK: Соціальна робота є відносно новою сферою суспільної діяльності.Незважаючи на те, що протосоціальна робота веде свою історію ще з давніх давен, але її професійний етап почався саме на початку ХХ століття, коли Мері Річмонд почала впроваджувати професійний підхід до соціальної роботи. Саме їй вдалося сформулювати теоретичні підвалини та на їх основі впровадити перші технології та протоколи практичної соціальної роботи. EN: Social work is a relatively new field of social activity. Despite the fact that proto-social work has its history since ancient times, its professional stage began precisely at the beginning of the 20th century, when Mary Richmond began to introduce a professional approach to social work. Exactly she managed to formulate the theoretical foundations and, based on them, implement the first technologies and protocols of practical social workItem Моделювання соціалізації студентів-сиріт у ВНЗ(Класичний приватний університет, 2011) Кузьмін, Віктор Володимирович; Kuzmin, Victor V.; Кузьмин, Виктор ВладимировичUK: У статті розглянуто процес моделювання соціалізації студентів сиріт у ВНЗ, запропоновано модель соціалізації та комплексного соціального супроводу студентів-сиріт у вищих навчальних закладах, визначено критерії та бар'єри соціалізації, відзначено засади діяльності основних агентів соціалізації. EN: The article deals with the process of modeling the socialization of orphan students in higher educational institutions, proposes a model of socialization and comprehensive social support of orphan students in higher educational institutions, defines the criteria and barriers of socialization, points out the principles of the activities of the main agents of socialization. RU: В статье рассмотрено процесс моделирования социализации студентов-сирот в ВУЗах, предложено модель социализации и комплексного социального сопровождения студентов-сирот в высших учебных заведениях; определены критерии и барьеры социализации, отмечено положения деятельности основных агентов социализации.Item Можливості і потенційні перспективи реалізації соціальних програм за рахунок грантів у вищих навчальних закладах (на прикладі ЗНТУ)(Запорізький національний технічний університет, 2014) Ременюк, Дар'я Дмитрівна; Ременюк, Дарья Дмитриевна; Remenyuk, Darya D.; Агарков, Олег Анатолійович; Агарков, Олег Анатольевич; Aharkov, Oleh A.UK: Охарактеризовано сучасний стан соціальної сфери життя суспільства і визначені основні критерії, яким мають відповідати гранти, представлено типологію грантової підтримки. Вперше запропоновано створення грантових комітетів в рамках вищих навчальних закладах. Описані потенційні перспективи реалізації соціальних програм за рахунок грантів у вищих навчальних закладах. EN: Modern state of the social sphere of life is described, basic criteria to which the grants should correspond are defined, and a typology of the grant support is represented. At the first time, a foundation of the grant committees is proposed within the institutes of higher education. Potential prospects of the social program realization at the expense of grants in the institutes of higher education are described. RU: Охарактеризовано современное состояние социальной сферы жизни общества и определены основные критерии, которым должны соответствовать гранты, представлена типология грантовой поддержки. Впервые предложено создание грантовых комитетов в рамках высших учебных заведениях. Описаны потенциальные перспективы реализации социальных программ за счет грантов в высших учебных заведениях.Item Наукові рефлексії спектра професійних компетенцій випускників спеціальності 231 “Соціальна робота”(Хортицька національна навчально-реабілітаційна академія, 2021) Кузьміна, Марія Олегівна; Kuzmina, Maria O.UK: У професійних та наукових колах продовжується дискусія навколо змісту та сутності професійної компетентності майбутніх фахівців за різними спеціальностями. Зокрема, осмислюється перелік фахових компетентностей працівників соціальної сфери (спеціальність 231 – «Соціальна робота»). Ця спеціальність є відносно новою як в Україні, так і світі. У світі формування соціальної роботи, як окремого професійного спрямування, почалося на початку ХХ століття. У 20–30 роках ХХ століття соціальна робота в розвинених країнах Європи та Північної Америки поступово почала інтегруватися в систему державної політики та корпоративного соціального сектора великих промислових підприємств. EN: In professional and scientific circles the debate continues around the content and essence of future professional competence specialists in various specialties. In particular, the list of professional competences is understood social workers (specialty 231 - "Social work").This specialty is relatively new as in Ukraine and the world. In the world of social formation work, as a separate professional direction, began at the beginning of the 20th century. In the 20s and 30s 20th century social work in developed countries of Europe and North America gradually began to integrate into the state system politics and the corporate social sector large industrial enterprises.Item Організаційна взаємодія державної служби зайнятості та випускників ВНЗ із різних специфічних соціальних груп: кар'єрний аспект(Інститут підготовки кадрів державної служби зайнятості України, 2014) Кузьмін, Віктор Володимирович; Kuzmin, Victor V.; Кузьмин, Виктор ВладимировичUK: У статті розглянуто організаційну взаємодію державної служби зайнятості та випускників вищих навчальних закладів із різних специфічних соціальних груп у контексті побудови їх успішної кар'єри. Автором запропоновано вважати, що основним критерієм організаційної взаємодії є побудова саме успішної кар'єри молодих випускників, адже державна підтримка цих груп населення особливо важлива та пріоритетна. EN: The article deals with organizational interaction between the State Employment Service and university graduates belonging to different specific social groups in the context of building up a successful career. The author proposed to consider that the main criterion for organizational interaction is the build-up of a successful career of young graduates, as the state support for these groups of residents is of particular importance and priority. RU: В статье рассмотрены организационную взаимодействие государственной службы занятости и выпускников высших учебных заведений из разных специфических социальных групп в контексте построения их успешной карьеры. Автором предложено считать, что основным критерием организационного взаимодействия является построение именно успешной карьеры молодых выпускников, ведь государственная поддержка этих групп населения особенно важна и приоритетна.Item Основні агенти соціалізації сиріт у середніх та вищих закладах освіти України(Причорноморський науково-дослідний інститут економіки та інновацій, 2023) Кузьмін, Віктор Володимирович; Kuzmin, Victor V.; Стадник, Алена Георгиевна; Stadnik, Alyona G.; Іванов Є. Р.; Ivanov E. R.UK: У статті розглянуто основні агенти соціалізації сиріт у середніх та вищих закладах освіти України. Відзначено, що специфічна роль закладів середньої та вищої освіти полягає у тому, що в них відбувається остаточне засвоєння соціальних норм, які забезпечують процес соціальної інтеграції особистості, що містить визначення рівня соціальної девіантності сиріт як носіїв соціальної ексклюзії, параметрів соціального середовища, зокрема провідних соціальних норм середовища; виявлення рівня активності сиріт у засвоєнні наявних соціальних норм; розроблення індивідуальних заходів, що сприяють засвоєнню соціальних норм у навчанні, спілкуванні, позитивному ставленні до себе, до планів на майбутнє тощо. У процесі соціально-виховної взаємодії у закладах освіти у цілому відбувається залучення сиріт у ці види діяльності на основі суб’єкт-суб’єктних відносин. Відповідно, моделі соціалізації сиріт у межах освітнього закладу мають передбачати здобуття ними не просто середньої чи вищої освіти як такої, а інклюзивної освіти як важливого етапу їх соціалізації й інтеграції в суспільство EN: The article examines the main agents of socialization of orphans in secondary and higher institutionsof education of Ukraine. It is noted that it is specificthe role of secondary and higher education institutions is what happens in them the final assimilation of social norms which ensure the process of social integration personality, containing the definition of the level social deviance of orphans as carriers of social exclusion, social parameters environment, in particular leading social environment norms; detection of the level of activity of orphans in the assimilation of existing social norms; development of individual measures, that contribute to the assimilation of social normsin education, communication, positive attitude towards oneself, plans for the future, etc. In the process of social and educational interaction in educational institutions in general involve orphans in these types of activities on the basis of subject-subject relations. In accordance, models of socialization of orphans within educational institution should provide for the acquisition they do not just have secondary or higher educationas such, and inclusive education as important stage of their socialization and integration into society
- «
- 1 (current)
- 2
- 3
- »