Дослідження та програмна реалізація методів прогнозування плинності кадрів підприємства

Abstract

UK: Об'єкт дослідження – процес обчислення плинності кадрів підприємства. Створено програмний застосунок для прогнозування плинності кадрів, який на основі алгоритмів машинного навчання аналізує великі обсяги даних про працівників, виявляє приховані закономірності та оцінює ймовірність звільнення. EN: The object of the study is the process of calculating employee turnover in an enterprise. A software application for predicting employee turnover has been created that uses machine learning algorithms to analyze large amounts of employee data, identify hidden patterns, and estimate the likelihood of dismissal.