Сучасні тренди в організаційній культурі
Loading...
Date
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Національний університет «Запорізька політехніка»
Abstract
UK: У контексті війни соціальна відповідальність компаній набуває особливого значення. Вони зобов'язані діяти не лише як бізнес-суб'єкти, але і як члени громади, здатні вносити позитивні зміни у світ. Компанії надають підтримки військовим, біженцям, а також беруть активну участь у миротворчих і гуманітарних ініціативах. Такий підхід не тільки сприяє покращенню репутації компанії, але й впливає на моральний клімат в організації та формує внутрішню культуру взаємодопомоги та відданості.
EN: In the context of the war, corporate social responsibility takes on special significance. Companies have a duty to act not merely as business entities but as members of the community capable of bringing about positive change in the world. They provide support to the military and refugees, while also actively participating in peacekeeping and humanitarian initiatives. Such an approach not only enhances a company's reputation but also influences the organization's morale and fosters an internal culture of mutual support and dedication.
Description
Соріна О. О., Хмельковська А. В. Сучасні тренди в організаційній культурі. Відновлення України та її регіонів в контексті глобальних трендів: управління, адміністрування та забезпечення. Тези доповідей міжнародної науково-практичної конференції, Запоріжжя, 23-24 травня 2024 р. / Редкол.: В. A. Шаломєєв (відпов. ред.) – Запоріжжя : НУ «Запорізька політехніка», 2024. – С. 541-543.